
Pada Senin, 27 Oktober 2025, para guru di Madrasah Ibtidaiyah Negeri (MIN) 1 Tebo terlihat serius dan fokus dalam menyelesaikan tugas Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) Triwulan Empat. Kegiatan ini mulai dilaksanakan pada bulan Oktober dan menjadi bagian penting dalam penilaian kinerja tahunan Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan sekolah tersebut. SKP merupakan alat ukur kinerja dan target kerja yang harus dicapai ASN dalam satu tahun. Proses pengerjaan SKP Triwulan Empat di MIN 1 Tebo dimulai pukul 11.00 WIB di ruang kantor guru. Namun, tidak semua guru dapat mengikuti kegiatan ini secara bersamaan karena sebagian dewan guru masih harus melaksanakan tugas mengajar di kelas sesuai jadwal yang telah ditetapkan.

Seluruh dewan guru MIN 1 Tebo berkomitmen untuk menyelesaikan SKP Triwulan Empat dengan sungguh-sungguh. Penilaian SKP pada triwulan empat ini mencakup pengisian rencana aksi, pengumpulan bukti pendukung, serta pelaporan realisasi kinerja yang dilakukan ASN selama periode Oktober hingga Desember. Kegiatan ini juga menggunakan sistem elektronik (e-Kinerja) yang mewajibkan penyelesaian tepat waktu sesuai ketentuan yang berlaku.

Dalam suasana kerja yang penuh semangat, para guru saling memberikan dukungan dan motivasi agar proses penyelesaian SKP dapat berjalan lancar. Kepala MIN 1 Tebo, Bapak H. Ruslani, S.Pd., M.M., turut memberikan semangat dan dukungan penuh kepada seluruh guru yang sedang menyelesaikan SKP. Kerja sama dan saling membantu di antara para guru menjadi kunci agar target penyelesaian SKP dapat tercapai sesuai jadwal.

Penilaian kinerja yang objektif melalui SKP Triwulan Empat diharapkan dapat memberikan kesempatan bagi para guru untuk terus mengembangkan diri. Selain itu, proses ini juga mendorong peningkatan motivasi ASN dalam melaksanakan tugas, yang pada akhirnya akan berdampak positif terhadap peningkatan kualitas pendidikan di MIN 1 Tebo.
|
1578x
Dibaca |
. |
Untuk Wilayah Kab. Tebo dan Sekitarnya
Memuat tanggal...